学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，地矿集团、黄金集团（以下简称为两集团）牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持把主题教育与推进高质量发展结合起来，在守初心中增强发展定力，在担使命中破解发展难题，真抓实干、埋头苦干，以高质量主题教育推动高质量发展。

     以“学”为基  全力推动主题教育走深走实

     习近平新时代中国特色社会主义思想是新时代中国共产党人的终身必修课，两集团党委坚持把“学思想”摆在首位，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。

     4月16日，两集团组织参加陕西有色金属集团主题教育动员大会视频会议。会议要求全面系统理解好、把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论，不断强化理论武装，履行国企担当，为推动企业高质量发展注入强大思想力量。

     4月28日，两集团党委召开主题教育专题会暨领导小组第一次会议，认真传达学习中央、省委、陕西有色金属集团党委关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育有关精神，制定主题教育实施方案，安排部署两集团系统主题教育工作。两集团党委书记、董事长、主题教育领导小组组长秦西社主持会议，要求把主题教育作为一项重大政治任务，规定动作做到位、无遗漏，确保主题教育高质量推进。随后，各权属单位迅速行动，安排部署本单位主题教育工作，制定印发相关方案、计划，推动主题教育在全系统全面深入开展。

     4月23日至27日，5月8日至9日，两集团党委组织参加了陕西有色金属集团为期7天的主题教育读书班，并制定了读书班课程细化安排表。读书班期间，大家沉浸式研读党的二十大报告、党章、《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等书目，原原本本学、一篇一篇读、逐段逐句悟。通过集中领学、座谈交流、学习研讨、个人自学等，不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。在结班式上，地矿集团党委副书记、总经理、主题教育领导小组副组长高菊生以《深学细悟筑牢思想根基 知行合一推动高质量发展》为题，代表两集团读书班学员作了交流发言。

     两集团及权属各单位注重新媒体在主题教育中的运用，在宣传平台开设专栏，及时反映主题教育和高质量发展工作进展、亮点和成效，通过微党校、专题党课、编发《主题教育简报》、制作主题教育宣传展板、宣传条幅等，广泛营造学习氛围。

     以“实”为要  在调查研究中解决问题短板

     为学之实，固在践履。只有理论与实践之间形成契合和互动，才会释放出解决问题的巨大能量。开展主题教育以来，两集团及权属各单位教育引导党员、干部坚持理论联系实际，把学习成效转化为解决问题、推动发展的强大动力。

     为全面贯彻党中央关于在全党大兴调查研究的重大部署，两集团结合改革发展实际，制定了《关于在全系统大兴调查研究的实施方案》，从总体要求、调研内容、方法步骤、工作要求等四个方面作了重点部署，在聚焦党中央重大决策部署、贯彻新发展理念、统筹发展与安全、全面深化国企改革、全面依法治企等11个方面确定了调研主题。

     与此同时，两集团党委制定并印发《关于深入做好“两服务、两提升”专项活动的实施方案》，高质量项目领导小组、“我为群众办实事”领导小组积极开展工作，建立台账、逐人认领、逐项落实，协调解决职工急难愁盼和权属各单位项目建设过程中的重大事项和问题。

     以“改”为重  在检视整改中完善提高

     两集团根据陕西有色金属集团党委主题教育领导小组办公室《关于抓好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育整改整治工作的通知》，对全系统整改整治工作进行了安排，通过发放征求意见表、谈话了解等方式，梳理对领导干部理论学习、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面的意见建议，对标对表“三个年”活动、高质量发展要求等，制定了整治方案，明确了牵头领导、整改措施、整改目标、责任单位等，进一步压紧压实整改责任，采取台账式管理、项目化推进的方式推动整改落实，确保整改清仓见底、动态清零。

     以“教”为方  让理论学习生动化深入化

     坚持规定动作不走样，自选动作有特色。两集团及权属各单位以主题教育为契机，纷纷开展了红色教育、研学实践、先进表彰等工作。  4月27日，两集团机关团支部组织30余名团员青年赴旬邑马栏革命旧址、红二十六军战史陈列馆参观见学，传承红色基因铸魂补钙，引导青年筑牢理想信念；权属711总队公司、712总队公司、研究院公司、物化探总队公司、铅硐山矿业公司、四方金矿等单位团组织也开展了参观见学活动，通过红色文化资源这一重要载体，循迹溯源感受思想伟力。权属712总队公司、铅硐山矿业公司通过表彰 “青年岗位能手”，评定“青年文明号”“青年安全生产示范岗”等，选树青年典型，发挥榜样示范带动作用，引导青年职工成长为堪当重任的时代新人。

     以“干”为本  检验高质量发展的效果成色

     学用结合，以学促干。主题教育开展以来，两集团各部门、权属各单位切实扛起主体责任，认真做好主题教育同各项业务相结合的“文章”，各级党员干部自觉把企业发展放在实现“两个一百年”奋斗目标中谋划推进，紧扣追赶超越定位和“五个扎实”要求，按照“四个到位”要求，推动主题教育不断深化。

     为更好促进各单位明确目标、落实责任、全面完成生产经营任务，两集团在全系统、全级次、全岗全员开展了“大干五十天，实现双过半”专项活动，要求各级领导以主题教育为契机，坚持学思用贯通，知信行统一，切实增强政治责任感和工作紧迫感，两集团各部门、权属各单位要自觉肩负起推动企业高质量发展的重任，加快重点工作和重点项目进度，深化精益对标管理，夯实安全环保之基，努力实现“双过半”，为全年任务目标完成打下良好基础。

     发展“拉满弓”，奋斗势如虹，加快推动两集团高质量发展其时已至、其势已成。主题教育开展以来，两集团广大党员干部职工把理论学习焕发出的热情转化为干事创业的实际行动，进一步强化使命担当，认真履职尽责，为推动两集团高质量发展取得新突破不懈奋斗。