2月6日，宝钛股份在宾馆七楼学术报告厅召开2026年工作会，会议以党的二十大、二十届历次全会精神以及宝钛集团十二届四次职代会精神为指引，紧扣“世界一流专业领军企业”发展目标，认真总结2025年主要工作，客观分析企业发展面临形势，系统部署2026年各项工作任务。

宝钛集团党委书记、董事长，宝钛股份董事长王俭出席会议并讲话。宝钛股份总经理张海龙作工作报告。宝钛股份副总经理容耀主持会议。

王俭在讲话中指出，2025年，宝钛股份全体干部职工较好完成各项年度任务，全年钛产品产量达到预期目标，成绩来之不易。回望“十四五”，宝钛股份始终坚守“国之重器”使命，聚焦主业优化布局，持续延链补链强链，深化改革创新，不断激发内生动力，有力推动企业发展迈上了新台阶。

讲话强调，站在“十五五”新起点，宝钛要以“链主”之姿响应国家高质量发展号召，落实陕西有色“打造高新材料新名片”战略目标。作为宝钛集团发展动能的主引擎、钛产业板块的核心承载者，宝钛股份要勇当先锋、敢挑重担，不折不扣落实好宝钛集团各项战略部署，要将自身发展深度融入时代大局与宝钛集团产业发展，以战略定力走好高质量发展之路。

讲话要求，全体干部职工要以“十五五”开局为契机，锚定世界一流目标，凝心聚力推动企业发展再上新台阶、实现新跨越。一要洞察变局，深耕市场，再拔发展新高度。守牢战略根基，做强产品增长引擎，抢抓外贸发展机遇，将“三线并进”思路落到实处，在产业升级与市场重构中开拓新局。二要攻坚创新，自立自强，激活发展新引擎。把科技创新摆在全局发展的核心位置，推动研发攻关顶天立地、资本运作精准有力、智能制造全面提速、不拘一格引育人才。三要对标一流，深化管理，走好发展新征程。以忧患意识找差补短，以底线思维筑牢安全生产、环境保护及保密合规等发展防线，以严实作风凝聚发展合力，充分发挥干部示范引领作用，以实干担当助力企业发展。

张海龙作了题为《驭势谋远 砺行实干 奋力谱写高质量发展新篇章》的工作报告。报告指出，2025年，宝钛股份深入贯彻落实宝钛集团十二届三次职代会精神，以战略眼光洞察局势，以务实举措精准发力，在重大项目、市场开拓、技术创新、管理提升等领域均取得实质性进展，市值大幅增长，荣获2025年度“上证鹰•金质量”公司治理奖。在宝钛集团“1345”行动纲领与股份发展战略的双重指引下，全面融入现代化产业体系大局，以“链主”之姿引领钛工业升级，于全球钛业版图上镌刻下鲜明的“宝钛坐标”。

报告强调，2026年，宝钛股份深入贯彻“三线并进、四式鼎新”发展理念，着力实现“四个转变”，开启从“国内领先”到“世界一流”的战略升维，以“全面深化高质量转型升级提质见效”为主题，加快建设以“传统焕新、战新壮大、未来培育”为支撑的现代产业体系，聚焦六方面重点工作推动发展提质增效：一是深耕市场布局，提增量拓份额。以“三线四式”发展理念为引领，深化“市场+科研+生产+质量”全链条联动。二是压实各子公司责任，锚定经营目标，针对性提出海绵钛降本提质、延伸高端产业链、完善公司治理、推进项目试运行等差异化工作任务。三是强化创新驱动，厚植育才沃土，聚焦高端、新兴、升级材料研发，优化人才育用机制，激发创新活力。四是优化产业结构，发展增效提速，攻坚重点项目延补，全面深化智能转型。五是精进生产管控，降本提质保供，强化供需协同，优化生产组织，深化工艺革新，把好质量防线。六是严守合规底线，筑牢风控屏障，统筹监督合规，健全内控体系，深化财务管控，探索多元融资，践行绿色低碳发展，压实安全保密责任。

宝钛股份副总经理、董秘、财务负责人陈冰分别从经济责任制考核、管理奖考核、重点专项工作考核、其他专项考核等四个方面作了2025年宝钛股份经济责任制考核报告。

宝钛集团、宝钛股份领导班子成员出席会议。宝钛集团副总师、相关单位部门负责人，宝钛股份属各单位助理级及以上人员和科级人员代表参加会议。