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发展不平衡不充分大讨论
发展不平衡不充分大讨论系列报道:金钼集团党委中心组专题讨论“发展不平衡不充分”问题
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来源:金钼集团|2018/3/16 18:01:33|作者:高小莉|人气:4456

3月14日,金钼集团党委中心组召开会议,开展“发展不平衡不充分”专题讨论,进一步提高认识,统一思想,坚定全面推进公司改革发展的决心和信心。党委中心组全体成员参加讨论,党委书记张继祥主持会议。

中心组成员集中收看了电教片《如何理解新时代的主要矛盾》;学习了理论文章《我国发展的不平衡不充分体现在何处》以及陕西有色集团董事长、党委书记马宝平《发展不平衡不充分的调研报告》。

与会同志针对“发展不平衡不充分”依次进行了讨论发言。大家在认真学习党的十九大精神的基础上,结合我国社会主要矛盾的转化,联系公司全局和各自分管工作实际,深刻把握企业现状,总结了企业在发展战略、产业结构、资源储备、激励机制、管理创新和职工生活等多方面存在的不平衡不充分问题。针对这些问题,深入分析了传统国有企业体制机制不活、思想不解放、创新力度不够等原因。并从加大创新力度、推进薪酬改革和制度建设、激发队伍活力、提高职工幸福指数等方面提出了解决方案及措施。通过讨论交流,中心组成员在推进公司改革发展、增强改革发展的针对性和目的性上达成了共识。

张继祥从四个方面对讨论进行了总结并提出要求,一是通过讨论,大家对新时期我国社会主要矛盾转化的认识更加深刻,有利于我们在继续推动企业发展的基础上,着力解决突出问题,大力提升企业发展的质量和效益。二是讨论发言中,大家对企业发展不平衡不充分问题的剖析查找比较明晰,对此要统一思想,加强协调,积极研究破解思路和举措,不折不扣抓好《公司改革20条》的落实。三是要进一步丰富完善公司改革发展内容,抓重点,补短板,强弱项,挖掘发展潜力,厚植发展基础。四是对于需要深入交流沟通的问题,会后要做好针对性的交流沟通,务求每项真知灼见落地见效。