“没有克服不了的困难。”这是陕西有色榆林新材料集团研发中心主任曾毅常对团队说的话，更是他十余载深耕高端材料研发的初心坚守。
作为国企研发部室负责人，曾毅扎根研发与生产一线，以攻坚之勇破解技术难题，以务实之举拓展市场空间，以传帮带之心培育骨干人才，他是技术攻关的先行者，也是产业转型的践行者，用日复一日的坚守与奉献，诠释着新时代国企科研人的责任与担当。
匠心攻坚 突破行业技术瓶颈
科研攻关从无坦途，直面挑战才是科研人的常态。增材制造用铝合金粉末的高性能与低成本难兼顾、大尺寸铝基粉末冶金制件成型性能不佳等行业痛点长期制约着产业升级。面对这些“硬骨头”，曾毅始终冲锋在前，带领团队扎根实验室与生产线，从成分配比调试、制备工艺优化到参数实时监测、技术方案迭代，每一个环节都严格把关、精益求精，带领团队稳步推进技术突破。
数十次实验受挫时，他牵头组织技术复盘，聚焦核心问题引导梳理实验数据，结合行业实践经验提出针对性优化方向；遭遇技术瓶颈时，他坚守现场统筹协调，明确分工、调配资源，统筹联动相关部门排查影响因素，为研发团队破解难题提供坚实保障。
不攻克关键卡点绝不收兵，凭着这份不服输的韧劲，团队接连取得关键突破，研发的增材制造用铝合金粉，达到国际先进水平，打破国外技术垄断；攻克大尺寸铝基粉末冶金件核心技术，顺利切入轨道交通产业链；牵头研发的炭渣处理技术获评“国际领先”，“双机”用铝合金复杂零部件技术填补企业空白，一项项创新成果成为产业发展的硬支撑。
在团队眼里，曾毅既是运筹帷幄的领路人，更是稳人心、鼓干劲的“定心丸”，只要他在，再难的课题都有攻克的底气。
实干笃行 推动研发成果创效
“研发不能关在实验室里，得跟着市场跑。”针对曾经“重投入、轻产出”的痛点，曾毅立志将研发中心从“费用单元”打造成“利润单元”，以实干精神推动研发成果落地见效。
他锚定研发成果产业化目标，聚焦半导体等新兴产业推出定制化服务，带领团队走出实验室，全年走访30余家客户、行程累计上万公里，白天跑客户、做产品演示，晚上梳理数据、撰写方案，深夜出差早已成为常态，让研发工作紧贴市场需求。
一次，团队承接国内某高端装备企业复杂型零部件紧急订单，面对设备短缺、交货期紧张的双重压力，以及“产品公差±15微米、特殊表面处理”的严苛要求，团队连续数十次试验未达预期，导致人员士气低落。
曾毅立刻召集大家复盘：“科研攻关哪能没挫折？咱们换个角度梳理数据找问题！”他亲自挂帅统筹调度，带领团队分工协作、挂图作战，围绕工艺设计优化、样品精准制备、参数反复调试、质量全程管控等关键环节，逐一拆解现场堵点。团队全员连续奋战7天，成功攻克6061-T6铝合金折弯开裂、折弯精度控制、表面处理等技术难题，最终按期保质完成产品交付，以实打实的技术硬实力赢得了客户的高度认可。
在他的带领下，团队成功孵化4大类铝新材料产品斩获订单超630万元，助力企业实现铝深加工产值“零的突破”。其间，研发中心申报发明专利12项，超额完成年度任务50%。
研发的价值不在于实验室的一纸报告，而是在于生产线的批量产出和对产业结构转型的实际支撑。曾毅牵头搭建产学研结合创新平台，推动研发走出实验室“围墙”，主导构建工程化设计、成本核算、样品试制、批量生产的全链条转化体系，打通科技研发的最后“一公里”，让科创成果从实验室走向生产线。
薪火相传 筑牢人才发展根基
一个人的突破是微光，一群人的前行才是火炬。曾毅深知人才培养与技术攻关同等重要。
刚接手研发中心时，团队多是缺乏实战经验的年轻人，他便把“传帮带”当成重要使命，推行“研产轮岗制”，让青年员工走进车间摸透生产工艺，明晰“研发为生产服务”的核心目标；促成公司与十余所高校产学研合作，组建“科学家+工程师”攻关团队3支，其中获评省级创新团队2支，搭建优质成长平台；落地“师带徒”机制，手把手传授实操本领与研发经验。
他以“亦师亦兄”的关怀呵护青年成长，根据性格量身定制培养方案：对内向细心的员工，鼓励大胆试错；对活泼浮躁的员工，引导沉心钻研。对引进“三高”人才，打破层级壁垒大胆放权，项目出现偏差时，共同分析问题同步指导改进。
在曾毅的悉心培育下，汪泽瑾、刘皓天等一批青年员工褪去青涩，成长为能独当一面的技术骨干，一支专业过硬的铝深加工技术梯队正逐步成型。
格局致远 书写劳模担当答卷
从普通技术员到研发团队领路人，曾毅的科研之路始终与产业发展紧密相连。
初入行业时，他潜心解决钼合金粉污染问题，自主开发新的掺杂方式；在新建产线上，他带头开展产品开发和市场开拓，攻克多项工程设计难题；担任研发管理职务期间，他直面实验室技术走向工程化的各类堵点难点。困难，却从未动摇他对执着科研的初心。
如今，曾毅又将目光投向“双机”轻量化领域新材料技术研发。他牵头争取省市级科研项目4项，主导参与制定行业团体标准4项，助力公司成为多个铝行业协会核心成员单位，成功获批省级博士后创新基地。其间，曾毅获评“陕西省科技新星”“榆林市中青年科技领军人才”等多项荣誉，也带领团队斩获一路披荆斩棘，创下多项辉煌。
莫道攻关苦，静水起深澜。十余载风雨兼程，用一次次技术突破回应产业需求；二十个春秋迭序，让一个个科研成果赋能产业转型。实验室深夜的灯光，映照着密密麻麻的行程单，支撑起填补多项空白的科研成果，这就是曾毅最美的勋章。
作为国企科研团队带头人，曾毅以“不破楼兰终不还”的决心坚守初心，以“吹尽狂沙始到金”的坚韧砥砺实干，持续锻造企业铝基新材料高端布局的硬核力量，为陕西有色金属集团铝产业差异化的高端化、打造有色金属“高新材料新名片”书写着新时代科研劳模的创新答卷。