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3月18日，陕西有色金属矿山公司、陕西铅硐山矿业有限公司举行通讯员资格考试，确定通讯员。
通讯员队伍组建后，该公司将通过举办新闻培训班等形式提高通讯员专业素养。为了加强通讯员队伍管理，提高宣传工作效率，该公司还配套出台了《通讯员管理办法》，就通讯员的任职条件、选聘办法、工作职责和权利以及绩效考核等进行了明确规定。
近年来，该公司非常重视宣传工作，通过《铅硐山信息》、公司网站、广播等大力提升企业的社会形象和内部凝聚力。